Tanggal | Tempat | Kota |
---|---|---|
Belum ada jadwal terbaru |
DESKRIPSI
Job description adalah suatu standar yang disusun oleh perusahaan berisi tentang perangkat/manual pekerjaan mencakup fungsional jabatan, tugas pekerjaan, tanggungjawab, proses kerja, dan kualifikasi pekerjaan. Job description merupakan panduan dari perusahaan kepada karyawannya dalam menjalankan tugas. Semakin jelas job description yang diberikan, maka semakin mudah bagi karyawan untuk melaksanakan tugas sesuai dengan tujuan perusahaan. Dengan job description yang jelas dan terukur, maka perusahaan dapat beroperasi secara teratur dan akan meningkatkan produktivitas setiap karyawannya.
TUJUAN & MANFAAT PELATIHAN
Pelatihan ini akan membahas mengenai Designing Accurate Job Description. Sehingga diharapkan peserta pelatihan mendapatkan keterangan gambaran pekerjaan secara nyata dilapangan sesuai dengan kondisi organisasi/perusahaan, mampu merancang standar manual job deskripsi pada masing-masing jabatan sesuai dengan fungsional kerja dan pada akhirnya perusahaan memiliki standar Job deskripsi sebagai pedoman kerja bagi masing-masing karyawannya.
MATERI PELATIHAN
Berikut adalah ringkasan materi pelatihan Designing Accurate Job Description:
1. Pengertian Job Description
2. Manfaat/Kegunaan Job Description
3. Tipe/Jenis Job Description
4. Langkah-Langkah Menyusun Job Description yang Akurat
5. Wawancara Perumusan Job Description yang akurat
TARGET PESERTA PELATIHAN
TRAINING METHOD
Pre Test
Presentation
Discussion
Case Study
Post Test,
Evaluation
FACILITIES
Training Kit
Handout
Certificate
1x Lunch & 2x Coffee Break
Masker + Face Shield,
Data Materi Training | |
Topik Training | : Designing Accurate Job Description |
Link | |
*Jumlah Peserta | Estimasi Jumlah Peserta yang di ajukan |
*Nama Peserta Yang Didaftarkan | |
Personal Data | |
*Nama | |
*Jabatan | Jabatan/Divisi/Departement |
*Nama Perusahaan | |
*Alamat Perusahaan | |
*Email Perusahaan | |
*Email Alternatif | eg: gmail, yahoo, hotmail |
*Telepon Kantor | |
Ekstensi | |
*Handphone | |
* Harus di isi | |