Training Online – Psikologi for Human Resources (HR)

February 12, 2026

Jadwal Pelatihan Training Online – Psikologi for Human Resources (HR)

Tanggal	Tempat	Kota
23 - 24 Februari 2026	-	-

Training Online – Psikologi for Human Resources (HR)

PENDAHULUAN Training Psikologi for Human Resources (HR)

Pelatihan ini dirancang untuk membekali praktisi HR dengan pemahaman dasar hingga aplikatif mengenai prinsip-prinsip psikologi dalam pengelolaan sumber daya manusia. Peserta akan memahami perilaku individu dan kelompok di tempat kerja, motivasi, kepribadian, dinamika kerja tim, hingga pendekatan psikologis dalam rekrutmen, pengembangan, dan manajemen kinerja. Pelatihan ini membantu HR tidak hanya menjalankan fungsi administratif, tetapi juga menjadi strategic people partner yang memahami aspek perilaku manusia secara lebih mendalam.

TUJUAN Training Psikologi for Human Resources (HR)

Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta mampu:

Memahami konsep dasar psikologi yang relevan dengan fungsi HR
Mengidentifikasi tipe kepribadian dan gaya perilaku karyawan
Menganalisis motivasi dan faktor engagement karyawan
Menerapkan pendekatan psikologis dalam rekrutmen & seleksi
Mengelola konflik dan dinamika tim dengan pendekatan perilaku
Meningkatkan efektivitas komunikasi HR kepada berbagai karakter individu

MATERI Training Psikologi for Human Resources (HR)

1. Pengantar Psikologi dalam Dunia Kerja

Peran psikologi dalam manajemen SDM
Human behavior di organisasi
Faktor pembentuk perilaku kerja
Nature vs nurture dalam konteks workplace

2. Personality & Individual Differences

Konsep kepribadian (Big Five Personality / DISC overview)
Karakteristik individu dalam bekerja
Strength & development area
Mengelola perbedaan karakter dalam tim

3. Motivation & Employee Engagement

Teori motivasi (Maslow, Herzberg, McClelland)
Intrinsic vs extrinsic motivation
Faktor psikologis yang mempengaruhi engagement
Psychological needs di tempat kerja

4. Psychological Communication

Persepsi & bias dalam komunikasi
Active listening skill
Empathy dalam fungsi HR
Membangun trust dengan karyawan

5. Psikologi dalam Rekrutmen & Seleksi

Psychological approach dalam interview
Behavioral Event Interview (BEI)
Teknik probing yang efektif
Mengidentifikasi red flag secara objektif
Dasar penggunaan alat tes psikologi

6. Performance & Behavioral Management

Faktor psikologis dalam kinerja
Growth mindset vs fixed mindset
Feedback berbasis psikologi
Coaching conversation untuk HR

7. Conflict & Emotional Management

Sumber konflik dalam organisasi
Emotional intelligence di HR
Mengelola karyawan difficult personality
Teknik mediasi berbasis pendekatan psikologis

8. Psychological Safety & Workplace Wellbeing

Konsep psychological safety
Burnout & stress kerja
Peran HR dalam wellbeing strategy
Membangun budaya kerja sehat

Form Pre-Registrasi

	Data Materi Training
Topik Training	: Training Online – Psikologi for Human Resources (HR)
Link
*Jumlah Peserta	Estimasi Jumlah Peserta yang di ajukan
*Nama Peserta Yang Didaftarkan
	Personal Data
*Nama
*Jabatan	Jabatan/Divisi/Departement
*Nama Perusahaan
*Alamat Perusahaan
*Email Perusahaan
*Email Alternatif	eg: gmail, yahoo, hotmail
*Telepon Kantor
Ekstensi
*Handphone
	* Harus di isi