PT MEDIA EDUTAMA INDONESIA
Provider yang Berkarakter, Unggul dan Terpercaya
| Tanggal | Tempat | Kota |
|---|---|---|
| 23 - 24 Februari 2026 | - | Bandung |
Di era digital saat ini, peran Human Capital (HC) atau HR Analytics semakin strategis dalam pengambilan keputusan organisasi. Data HR bukan hanya sebagai catatan administratif, tetapi menjadi sumber insight strategis untuk meningkatkan kinerja, retensi, engagement, dan efektivitas biaya SDM. Seiring perkembangan teknologi, perusahaan memiliki akses ke volume data HR yang besar, mulai dari data kehadiran, kinerja, kompensasi, hingga pengembangan karir. Namun, banyak HR professional masih kesulitan mengolah data menjadi informasi yang actionable karena kurangnya keterampilan analisis, reporting, dan interpretasi data.
Pelatihan Human Capital Analyst ini dirancang untuk membekali peserta dengan keterampilan analisis data, reporting, performance management, kompensasi, dan perencanaan workforce berbasis data. Dengan pelatihan ini, diharapkan peserta mampu mengubah data menjadi insight yang relevan, mendukung keputusan strategis, dan meningkatkan efektivitas pengelolaan SDM di perusahaan.
1. Introduction to HR Analytics & Data
2. HR Data Analysis, Reporting & Insight
3. Performance Management Analytics
4. Compensation & Benefits Analysis
5. Talent Management & Workforce Planning
Data Materi Training | |
| Topik Training | : Human Capital (HC) Analyst |
| Link | |
| *Jumlah Peserta | Estimasi Jumlah Peserta yang di ajukan |
| *Nama Peserta Yang Didaftarkan | |
Personal Data | |
| *Nama | |
| *Jabatan | Jabatan/Divisi/Departement |
| *Nama Perusahaan | |
| *Alamat Perusahaan | |
| *Email Perusahaan | |
| *Email Alternatif | eg: gmail, yahoo, hotmail |
| *Telepon Kantor | |
| Ekstensi | |
| *Handphone | |
| * Harus di isi | |
 | |