Background logo website
PT MEDIA EDUTAMA INDONESIA
Provider yang Berkarakter, Unggul dan Terpercaya
Hukum Perusahaan dan Strategi Pengembangan Bisnis Home  »  Business Management Law & Compliance Yogyakarta   »   Hukum Perusahaan dan Strategi Pengembangan Bisnis

Hukum Perusahaan dan Strategi Pengembangan Bisnis

November 8, 2022

Jadwal Pelatihan Hukum Perusahaan dan Strategi Pengembangan Bisnis

TanggalTempatKota
Belum ada jadwal terbaru

DESCRIPTION

Perkembangan dunia bisnis yang makin pesat saat ini dimana setiap kompetitor setiap saat dapat dengan mudah mengungguli kita membuat era persaingan global semakin memanas. Hal ini menyebabkan para top manajemen tidak bisa dengan mudah mendelegasikan tugas kepada bawahannya tanpa menyadari fungsi dan akibat yang dihasilkannya dan peraturan yang terkait dalam mencapai tujuan. Seiring dengan keluarnya UU Nomor 40 Tahun 2007 Tentang Perseroan Terbatas menjadikan ada beberapa ketentuan baru yang harus diketahui para eksekutif, pengambil keputusan dan praktisi hukum terkait.

Setiap langkah keputusan pengembangan bisnis, terutama yang melibatkan dana investasi yang cukup besar, membutuhkan analisis dan prediksi yang sangat komprehensif, yang selanjutnya akan dituangkan dalam strategi dan action di setiap aspek fungsional Business Plan harus mampu mengakomodir setiap ide, prediksi, rencana, strategi implementasi bisnis secara terstruktur dan menuangkannya dalam bentuk rencana terpadu sehingga mudah dipahami oleh setiap orang yang terlibat.

 

COURSE OUTLINE 

1. Dasar-dasar Hukum Perusahaan

  • Definisi Hukum Perusahaan (Corporate Law)
  • Organ-organ Perusahaan
  • Pendirian, Penggabungan, Pemisahan, Pengambilan Alihan, Pembubaran dan Likuidasi Perusahaan

2. Undang-Undang No.40 Tahun 2007 tentang Perseroan Terbatas

  • Ketentuan Baru dan Perubahan dalam UU PT
  • Ketentuan-ketentuan Krusial
  • Beberapa ketentuan yang akan diatur lebih lanjut dalam PP dan Kepmen
  • Pengaturan Corporate Social Responsibility dalam UU PT

3. Modal dan Saham

  • Pengertian Modal dan Saham
  • Modal Minimal dan Jenis-jenis Modal PT
  • Klasifikasi dan Jenis-jenis Saham Menurut UU PT
  • Hak dan Kewajiban Pemilik Saham
  • Tanggung Jawab Pemegang Saham dan Doktrin Piercing the Corporate Veil
  • Peningkatan Modal Ekuitas dan Non Ekuitas
  • Penurunan Modal Perusahaan
  • Perlindungan Modal dan Kekayaan PT

4. Perusahaan Holding (Holding Company)

  • Pengertian Holding Company
  • Peran dan Kedudukan Hukum Perusahaan Holding
  • Penyalahgunaan Kekuasaan oleh Perusahaan Holding
  • Tanggung Jawab Perusahaan Holding
  • Status Hukum dan Tanggung Jawab Anak Perusahaan
  • Tanggung Jawab Pidana Korporasi

5. Tanggung Jawab Direksi dan Komisaris dalam Perseroan

  • Kedudukan, Tugas, dan Fungsi Direksi dan Komisaris serta Batasan Kewenangan
  • Tanggung Jawab Berdasarkan Sumber Kewenangan
  • Tanggung Jawab Kolegial dan Pengecualiannya
  • Tanggung Jawab Kepada Pihak Ketiga

6. Penyelesaian Sengketa

  • Macam-macam Sengketa yang Berpotensi Timbul
  • Sengketa Perburuhan
  • Sengketa Antar Organ Perusahaan
  • Sengketa dengan Kreditor
  • Sengketa dengan Masyarakat
  • Penyelesaian Sengketa
  • Litigasi
  • Non Litigasi

7. Konsep Business Plan

  • Arti dan Ruang Lingkup Business Plan
  • Tujuan Business Plan
  • Kriteria Business Plan
  • Lay Out

8. Manajemen Produksi dan Operasi

  • Perencanaan Produksi
  • Perencanaan Kapasitas
  • Perencanaan Pengadaan Material

9. Manajemen Sumber Daya Manusia

  • Tantangan Manajemen Sumber Daya Manusia
  • Persiapan dan Seleksi
  • Pengembangan dan Evaluasi

10. Analisis Investasi

  • Time Value of Money
  • Pay Back Period
  • Net Present Value
  • Internal Rate of Return (IRR)

11. Manajemen Strategi

  • Environment Threat an Opportunity Profile (ETOP)
  • Strategic Advantages Profile (SAP)
  • SWOT (Strength, Weakness, Opportunity and Threat) Analysis
  • Perumusan Strategi Korporasi dan Strategi Bisnis

 

METODE PELATIHAN

Presentasi

Diskusi

Studi Kasus

Evaluasi

 

FACILITIES

Training Kit

Handout

Certificate

Lunch + 2 X Coffee Break

Souvenir

Form Pre-Registrasi

Data Materi Training

Topik Training : Hukum Perusahaan dan Strategi Pengembangan Bisnis
Link
*Jumlah Peserta Estimasi Jumlah Peserta yang di ajukan
*Nama Peserta Yang Didaftarkan

Personal Data

*Nama
*Jabatan Jabatan/Divisi/Departement
*Nama Perusahaan
*Alamat Perusahaan
*Email Perusahaan
*Email Alternatif eg: gmail, yahoo, hotmail
*Telepon Kantor
Ekstensi
*Handphone
* Harus di isi
Tags: , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , , ,
x