Training Online – Employee Engagement

DESKRIPSI

Pelatihan ini bertujuan untuk mengembangkan pemahaman yang lebih luas mengenai pengertian employee engagement dan membantu organisasi memahami employee engagement yang berpotensi mendorong kinerja organisasi. Pelatihan ini mencakup komponen keterlibatan karyawan dan proses untuk mengamankan & mempertahankan tingkat keterlibatan. Peserta pelatihan akan dilatih untuk mengeksplorasi peran penting dari employee engagement dan menyelaraskannya dengan tujuan strategis organisasi. Pada pelatihan ini, akan dipelajari bagaimana seharusnya pemimpin organisasi menjalankan strategi dan menemukan teknik terbaik yang dapat diaplikasikan untuk meningkatkan employee engagement.

TUJUAN

Setelah mengikuti pelatihan, peserta diharapkan memiliki:

1. Pemahaman mengenai konsep dan peranan employee engagement.
   
2. Ketrampilan mengembangkan program employee engagement.
   
3. Ketrampilan dalam mengelola employee engagement.

MATERI

1. Pengertian Employee Engagement

• Evolusi Konsep Employee Engagement
  
• Bentuk-bentuk Employee Engagement
  
• Berbagai Proses Employee Engagement
  
• Berbagai Dampak dari Employee Engagement
  
• Kompetensi Public Relation

2. Model Employee Engagement

• Modelling Engagement
  
• Peran Employee Engagement pada Produktifitas Organisasi

3. Pengaruh Employee Engagement pada Karyawan

• Kepercayaan Karyawan
  
• Tingkat Employee Engagement
  
• Biaya Employee Engagement

4. Teknik Employee Engagement

• Action Teams
  
• Appreciative Inquiry
  
• Message Maps
  
• Storytelling

5. Evaluasi dan Monitiring Employee Engagement

• Evaluasi pada Saat Rekrutmen
  
• Evaluasi Karyawan
  
• Monitoring Employee Engagement

6. Pengukuran Engagement

• Engagement Statement
  
• An Indicator of Engagement
  
• Analysis Using the Engagement Indicator

7. Faktor-faktor yang Mempengaruhi Engagement

• Engagement Correlation
  
• Engagement Model
  
• Ngagement Tool
  
• Implikasi Praktis
  
• Berbagai Issue dan Tantangan

8. Membangun Komitmen Karyawan

• Tipe Komitmen
  
• Penyebab Komitmen
  

Form Pre-Registrasi

	Data Materi Training
Topik Training	: Training Online – Employee Engagement
Link
*Jumlah Peserta	Estimasi Jumlah Peserta yang di ajukan
*Nama Peserta Yang Didaftarkan
	Personal Data
*Nama
*Jabatan	Jabatan/Divisi/Departement
*Nama Perusahaan
*Alamat Perusahaan
*Email Perusahaan
*Email Alternatif	eg: gmail, yahoo, hotmail
*Telepon Kantor
Ekstensi
*Handphone
	* Harus di isi
	Submit

SIMILAR ARTICLES

October 7, 2025

Training Online – Sertifikasi Ahli K3 Umum KEMNAKER RI

October 7, 2025

Talent Management

October 7, 2025

Training Online – Hubungan Industrial